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STELLENANGEBOTE

DU MÖCHTEST dazu beitragen unsere VISION ZU ERREICHEN UND UNSERE KUNDEN IM LEICHTBAU ERFOLGREICHER MACHEN? DANN FREUEN WIR UNS AUF DEINE BEWERBUNG!

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EMPLOYEE BENEFITS

1.

Großer Entscheidungsspielraum, flache Hierarchien & kurze Entscheidungswege

2.

Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten

3.

Spannende Entwicklungsprojekte & renommierte Kunden aus den unterschiedlichsten Branchen

4.

Ungezwungene Startup-Atmosphäre, junges Team & regelmäßige Teamevents

5.

Gemeinsame Mittagspause mit abwechslungsreichen & täglich frischen Gerichten

6.

Ticket-Abo-Unterstützung für den öffentlichen Verkehr

7.

Feierabendbier auf unserer großen Dachterrasse mit Alpenblick

8.

Firmeninterne
Umkleiden & Duschen

1.

Großer Entscheidungsspielraum, flache Hierarchien & kurze Entscheidungswege

2.

Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten

3.

Spannende Entwicklungsprojekte & renommierte Kunden aus den unterschiedlichsten Branchen

4.

Ungezwungene Startup-Atmosphäre, junges Team & regelmäßige Teamevents

5.

Gemeinsame Mittagspause mit abwechslungsreichen & täglich frischen Gerichten

6.

Ticket-Abo für den öffentlichen Verkehr & Bike-Leasing-Angebot

7.

Feierabendbier auf unserer großen Dachterrasse mit Alpenblick

8.

Firmeninterne
Umkleiden & Duschen

AKTUELLE STELLEN
BEWERBUNGSPROZESS
Wie deine Bewerbung bei uns abläuft

Auch wenn eine Bewerbung ein immer ähnlich ablaufender Prozess ist, denken wir, hebt sich das Ganze bei uns ein wenig vom Rest ab…

1. Finde die passende Stelle
Suche dir eine passende Stelle aus den obigen Stellenausschreibungen aus. Passen die Stellenanschreibungen nicht genau auf dein Anforderungsprofil oder bist du der Meinung, dass du uns in anderen Bereichen weiterhelfen kannst? Dann kontaktiere uns doch einfach! Wir suchen immer nach motivierten Mitarbeitern und versuchen eine passende Aufgabe für dich zu finden.
2. Bewerbungsunterlagen schicken
Lade als nächstes deine Bewerbungsunterlagen (aussagekräftiges Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, relevante Zeugnisse) auf unserem Stellenportal hoch oder schick sie uns an karriere@blackwave.de.
Du bekommst innerhalb von einer Woche Rückmeldung von uns.
3. Persönliches Interview
Nach einem ersten Telefongespräch möchten wir dich schnell persönlich kennenlernen und laden dich zu uns ein. Die Fragen sind sowohl fachlicher als auch persönlicher Natur. Je nach Position kann auch ein Probetag in der Fertigung hinzukommen.
4. Pizza und Bier
Während in anderen Unternehmen oft nur die Frage gestellt wird, ob man mit dem Bewerber ein Bier trinken würde, machen wir es einfach. Wir wollen dich in ungezwungener Atmosphäre bei einem Bier, Pizza oder Burger kennenlernen, so wie du bist. Hier geht es darum, herauszufinden, ob wir als Team miteinander funktionieren.
5. Arbeitsbeginn
Am Ende des Bewerbungsprozesses solltest du einen guten Eindruck von uns gewonnen haben. Wir erwarten, dass du bei uns messbar zum Unternehmenserfolg beiträgst. Es erwarten dich viele Herausforderungen, die du gemeinsam als Teil von Blackwave anpacken wirst. Wir werden dich so schnell wie es geht einarbeiten, setzen gemeinsame Ziele fest und unterstützen dich bei deren Erreichung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
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Recruiting: Leo Neubauer

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Mail: neubauer@blackwave.de

Tel.: +49 1575 8084947